Peu pratiqué avant la crise sanitaire, le télétravail s’est imposé à nombre de salariés lors des périodes de confinement, et semble voué à s’installer durablement dans les pratiques. Son accroissement inédit et inattendu a bouleversé les modes d’échanges professionnels, dont le rôle dans le développement des compétences est reconnu. À partir de l’enquête Impact menée […]
Domaine : Travail
City de Nantes : concilier population en hausse et enjeux de transports
Parmi les cities européennes, Nantes se classe dans le groupe des pôles régionaux supérieurs par son rayonnement avant tout régional et sa position dans l’économie de la connaissance. La population augmente trois fois plus que dans le référentiel composé de 15 pôles régionaux supérieurs. Le chômage est plus répandu et l’emploi progresse deux fois plus que […]
Travailleurs frontaliers : six profils de « navetteurs » vers la Suisse
En France métropolitaine, en 2018, 424 400 personnes travaillent dans l’un des huit pays frontaliers. 125 100 de ces « navetteurs » résident en Auvergne-Rhône-Alpes et travaillent en Suisse, dont six sur dix dans la commune de Genève. Les quatre EPCI limitrophes du canton de Genève concentrent 62 % des frontaliers de la région. Dans […]
Enquête 2020 auprès de la Génération 2017. Des parcours contrastés, une insertion plus favorable, jusqu’à…
Plus diplômée que les précédentes, la Génération 2017 est aussi mieux lotie en termes d’insertion professionnelle. Taux d’emploi, accès au CDI, salaires, les indicateurs virent au vert jusqu’au coup d’arrêt, temporaire, imposé par la crise sanitaire. Pour autant, les parcours restent difficiles – voire chaotiques – pour plus d’un tiers des jeunes, et surtout pour […]
Horaires atypiques de travail : les femmes peu qualifiées de plus en plus exposées
Les horaires atypiques de travail, tôt le matin, le soir, la nuit, le samedi et/ou le dimanche, ont progressé ces dernières décennies suite aux lois favorisant la modulation du temps de travail et étendant le recours dérogatoire au travail dominical. Quelles catégories socioprofessionnelles ont été les plus touchées par cette évolution ? Les femmes ont-elles […]
Les salaires dans le secteur privé en 2020 – Des évolutions atypiques du fait de la crise sanitaire
En 2020, un salarié du secteur privé gagne en moyenne 2 518 euros nets par mois en équivalent temps plein (EQTP). Dans un contexte d’inflation modérée, le salaire net moyen en EQTP a augmenté de 3,2 % sur un an en euros constants. L’ampleur de cette augmentation est trompeuse : elle résulte davantage des modifications temporaires dans la composition de l’emploi, […]
Choisir de prolonger sa vie active : les baby-boomers face à la surcote et au cumul emploi-retraite
Quelles sont les logiques qui mènent les personnes en fin de carrière à prolonger leur vie active au-delà de la durée leur ouvrant droit à une retraite à taux plein ? Comment mieux cerner les déterminants qui influencent leur décision ? C’est ce que se propose d’analyser ce Cahier, qui s’appuie sur l’enquête « Intentions de départ à […]
En 2021, en moyenne chaque semaine, un salarié sur cinq a télétravaillé
En 2021, en moyenne chaque semaine, 22 % des salariés ont télétravaillé. Après avoir été élevé en début d’année, le recours au télétravail a progressivement reculé à partir de juin 2021, avant de rebondir en fin d’année. Le télétravail concerne majoritairement les cadres. Il est moins fréquent pour les jeunes ou les salariés des petites entreprises […]
Une photographie du marché du travail en 2021 – L’emploi augmente fortement, notamment celui des jeunes
En 2021, 67,3 % des personnes âgées de 15 à 64 ans sont en emploi au sens du Bureau international du travail (BIT). En hausse de 1,2 point en moyenne sur l’année, ce taux d’emploi s’établit à son plus haut niveau depuis que l’Insee le mesure (1975). L’emploi augmente fortement pour les jeunes, grâce à un net essor de l’alternance. La […]
Premier confinement et égalité femmes-hommes : les femmes en première ligne
Personnel soignant, chauffeurs, livreurs, ouvriers de l’industrie agroalimentaire, etc. Lors du premier confinement lié à la pandémie de Covid-19 au printemps 2020, 312 500 Ligériens travaillant dans des métiers dits « clés », ont continué à exercer leurs fonctions sur leur site de travail habituel. Les femmes sont plus présentes que les hommes dans ces […]
En quarante ans, l’emploi se concentre progressivement dans les grandes zones d’emploi hors Île-de-France
Entre 1975 et 2018, l’emploi a évolué de manière très contrastée selon les territoires. La taille des zones d’emploi est un facteur déterminant. L’emploi augmente davantage dans les grandes zones d’emploi, où il se concentre donc de plus en plus. La situation géographique est également importante. L’espace allant de la façade atlantique à la côte […]
Se reconvertir, c’est du boulot ! Enquête sur les travailleurs non qualifiés
La question des reconversions professionnelles est au cœur des enjeux actuels. Mais vouloir changer de métier ne garantit pas de réaliser une reconversion, encore moins de retrouver un emploi. Si ouvriers et employés peu qualifiés sont les plus demandeurs de changement, ce sont aussi eux qui tirent le moins de bénéfices d’un parcours de reconversion. […]